「休み明けがとにかくつらい」
「あーもう1日休みたい…」
…そんな気持ちは、決して甘えではありません。
本記事では、休み明けに仕事へ行きたくない理由と、心身を無理なく整える方法を5つに分けて解説します。
読み終えるころには、少しだけ気持ちが整っているはずですよ。
休み明けに仕事へ行きたくないのはなぜ?憂鬱になる5つの理由
長期休暇や連休が終わると、「明日から仕事か…」「正直、行きたくない」と感じる人は多いものです。
特に30代で家庭を持つ男性は、仕事だけでなく家族との時間とのバランスにも悩みやストレスを抱えがち。
ここでは、休み明けに仕事へ行きたくなくなる主な理由を5つに分けて解説します。
①気分の落ち込みは自然?「休み明けの憂鬱」の正体
休み明けの憂鬱感は、多くの人が経験する自然な心理反応です。
特に連休明けに「気が重い」と感じるのは、生活リズムの急な変化とプレッシャーの再来が関係しています。
人は、気持ちを切り替えるのにある程度の時間が必要です。休日中は自由な時間や家族との交流を楽しめたとしても、翌日からの業務や人間関係の緊張感を思い出すだけで気分は沈みます。
また、厚生労働省の「労働安全衛生調査(令和5年)」によると、
「職場で強いストレスを感じている」と答えた人は労働者全体の82.7%にのぼります。
中でも「仕事の質・量、人間関係、仕事の失敗・責任の重さ」など、休み明けに再び直面するプレッシャーが上位の要因となっていて、休み明けの憂鬱は決して特別なものではなく、誰にでも起こりうる自然な反応といえます。
②なぜか体調も悪い…休み明けの不調はストレスのサイン
心の不調は体にも現れます。休み明けに以下のような症状が出る場合は注意が必要です。
- 朝から吐き気がする
- 頭痛や腹痛が続く
- 全身がだるい
- 食欲がない
これらは「体調不良」と見なされがちですが、心理的ストレスが原因となっていることも少なくありません。
特に30代は、職場でも責任のあるポジションを任されやすく、育児や家計のプレッシャーも重なります。

その疲れが「休んだはずなのに、体が重い…」という形で出てしまうんですね。
③「働きたくない」感情の裏にある心理的な疲労とは
「働きたくない」という気持ちは、怠け心ではなく、心理的な疲労の表れです。
たとえば、以下のような状況に心当たりがある人は、心が回復しきっていない可能性があります。
- 休日も仕事のことが頭から離れない
- 人間関係のストレスを抱えている
- 仕事に意味を見いだせなくなってきた
これらはメンタル面での回復不足を示すサインです。
どんなに体を休めても、心が休まらない限り、本当の意味での「リフレッシュ」はできません。
④仕事モードへの切り替えが難しい
休み中は自由な時間や家族とのんびりした時間を過ごし、心身が「オフモード」になっています。
その状態から急に「オンモード」に戻るのは、想像以上にエネルギーを使うことです。
特に、以下のようなケースでは切り替えの負担が大きくなります。
- 長期休暇で生活リズムが大きく乱れている
- 仕事に戻っても楽しみや達成感を見いだしにくい
- 働く目的が見えなくなっている
気持ちを一気に切り替えるのは難しくて当然ですよね。
だからこそ、自分のペースで少しずつ戻していくことが大切なんです。
⑤「休み明けに休む人」が増えている現実とその背景
実際に「休み明けに会社を休む人」は珍しくありません。
特に、月曜日や連休明けの初日は、有給申請や体調不良による欠勤が多い傾向があります。
SNS上でも「初日は休んで様子を見てる」「もう1日休まないと体が動かない」といった声が多く見られます。
これは個人の甘えではなく、過重労働やメンタル疲労の蓄積を反映しているとも言えるでしょう。
背景には以下のような社会変化もあります。
- 働き方改革により、有給が取得しやすくなった
- メンタル不調への理解が広がった
- テレワークの普及により出社ハードルが心理的に上がった
最近では、「無理せず働く」ことを重視する人が増えています。
休み明けの不調に気づいたら、立ち止まる判断も立派な選択肢のひとつです。



今は「休まず働き続けること」よりも、「自分を整えながら長く働くこと」が重視される時代ですからね!
休み明けに怖くて出社できない…その心理と乗り越えるヒント


連休明けや休日の翌朝、なぜか会社に行くのが怖くて玄関のドアを開けられない…。
そんな感情を抱えてしまう人は少なくありません。
ここでは「休み明けの仕事が怖い」と感じる心理背景と、その乗り越え方について掘り下げていきます。
「休み明け仕事が怖い」と思うのは甘え?
「休み明けが怖い」「出社したくない」と感じることを、自身の甘えだと責めてしまう人は多いです。
特に家庭を持つ30代男性は、仕事への責任感が強く、弱音を吐くことに罪悪感を抱きがちです。
しかし実際には、その怖さは甘えではなく、防衛反応の一種。
脳が「これ以上ストレスを受けたら危険」と判断して、あなたを守ろうとしているのです。
特に以下のような状況が続いている場合、心身が限界を迎えている可能性があります。
- 長時間労働が常態化している
- ミスが許されない緊張感のある職場
- 上司や取引先との関係が悪化している
休み明けに感じる不安や恐怖は、弱さではなく「これ以上頑張らなくていい」というサインかもしれません。
「仕事にどうしても行けない日」に休む理由の伝え方
どうしても無理な日は、休むのも一つの選択肢です。
以下のメール例を参考にすれば、不自然なく伝えることができます。
このように、体調不良(発熱・だるさ・頭痛など)を理由にすれば、相手も深く詮索しません。
メンタル不調も体調不良の一種と捉えるのは、自分を守るうえで必要な知恵です。
「休み明け症候群」とは?放置するとどうなる?
「休み明けになると気分が重くなる」「仕事のことを考えると動悸がする」といった症状は、
「休み明け症候群(ホリデーブルー)」と呼ばれる状態です。
この状態が長引くと、以下のような悪影響が出てくる可能性があります。
- 朝起きるのが極端につらい
- 通勤を考えると動悸や吐き気がする
- 前夜になると不安で眠れない
もし以下のサインが複数当てはまる場合は、無理をせず専門家に相談することも選択肢に入れてみてください。
- 通勤を考えると動悸や吐き気がする
- 朝起きるのが極端につらい
- 布団から出られず涙が出そうになる
- 前夜になると不安で眠れない
不調を放置せず、「心の休息」に目を向けることが回復の第一歩になります。
家族持ち男性が感じる責任と葛藤のリアル
こと家庭持ちの男性は、「自分が休んだら家族に迷惑がかかる」と思い、無理して出社しがちです。
しかしそのプレッシャーこそが、心身を追い詰める原因になっていることもあります。
よくある葛藤は以下のようなものです。
- 「子どもとの時間は大切にしたい、でも稼がなきゃ」
- 「妻は理解してくれているけど、職場はどうだろう?」
- 「本当は休みたい…でも甘えてると思われたくない…」
こうした悩みは、あなただけではありません。SNSや相談サイトでも同じような声が多く見られます。
自分の健康や気持ちを大切にすることは、家族を守るためにも必要な選択肢だと考えてよいのです。



何よりも家族と自分を優先してください。
会社では自分の仕事を代われる人はいますが、家族に代わりはいませんよ。
【まとめ】休み明けに「仕事行きたくないのはなぜ?」と思ったら試してほしい対処法


休み明けに仕事へ行きたくない―その気持ちは、誰にでも起こりうる心の防衛反応です。
特に30代や家庭を持つ男性は、日々の責任感や周囲への配慮から、自分の気持ちを後回しにしがちです。
でも、「行きたくない」と感じるのには、ちゃんと理由があります。
- 心と体のリズムが崩れている
- プレッシャーや人間関係のストレスが再来している
- 自分の価値観や働き方に疑問を抱き始めている
こうした不調に気づいたときは、まず自分を責めず、少し立ち止まってみてください。
そして、そんな時にぜひ心に留めておいてほしい言葉を贈ります。
日々是好日(にちにちこれこうにち)
どんな日であっても、そこに良き日がある。
自分にとって良い日も悪い日も、その一日を大切に生きようという禅の教えです。
一年の中には晴れの日があれば雨の日もあるように、
晴れの日には晴天の清々しさ、雨の日には雨の日にしか感じられない美しさがあります。
仕事に行きたくない朝も、不安でいっぱいの日も、長い人生の中ではかけがえのない同じ一日なんです。
不安な気持ちは悪いことではありません。
そう感じるということは、あなたが真剣に毎日と向き合っている証でもあるのです。
今日という日がどういう一日になるかは、自分の心が決めるものです。
以下のような小さな一歩から始めてみてください。
- 前夜はスマホを早めに切り上げ、睡眠を大事にする
- 朝の支度に好きな音楽やコーヒーを取り入れる
- 「今日は定時で帰る」と小さな目標を立てる
- 無理だと感じたら、勇気をもって「休む」を選ぶ
そして何より、自分の気持ちを丁寧に扱ってあげることが、次のステップにつながります。
仕事に行きたくない朝は、「今日一日を乗り切る」ことだけに集中してみてください。
未来のことは、心と体が整ってから考えても遅くはありませんよ。
あなたのペースで、少しずつで大丈夫です。
今日もよい一日を。